PR-проект по повышению лояльности работников

«Качественный подход»:

Проект «Качественный подход» запущен на Ульяновском автомобильном заводе в мае 2014 года.

• - создание единого информационного пространства внутри предприятия.
• - формирование и развитие корпоративной культуры.
• - формирование лояльности работников к продукту и компании в целом.

• - повышение качества выполняемой работы и качества автомобиля в целом.
• - лояльное отношение работников к продуктовой линейке марки UAZ и предприятию в целом, уверенность в своем работодателе.
• - развитие мотивации на достижение высоких результатов в работе.

В рамках проекта «Качественный подход» проводятся экшн-тренинги для работников и партнёров Ульяновского автомобильного завода «Адреналин команда» под девизом «Выигрывает команда - выигрываю я».